Проверки и штрафы
Трудовая инспекция: 6 поводов обратиться самому в 2026
Работодатель обращается в трудовую инспекцию сам по шести поводам: два обязательны, четыре запускаются по инициативе компании и не…
Работодатель обращается в трудовую инспекцию сам по шести поводам: два обязательны, четыре запускаются по инициативе компании и не…
Порядок действий кадровой службы после жалобы работника в трудовую инспекцию: четыре сценария реакции ГИТ, комплект запрашиваемых документов, сроки…
Пошаговый разбор проверки работодателя: основания и сроки контрольных мероприятий в 2026 году, полномочия инспектора, состав документов и порядок…
Разбираем, по каким телефонам и сервисам Роструда можно получить консультацию по спорному вопросу с работодателем и чем звонок…
Электронное подписание кадровых документов за минуты. Автоматизируйте HR-процессы.
Разбираем восемь надзорных органов, которые проверяют работодателя: предмет каждого, документы, которые запрашивают первыми, и размеры штрафов на юридическое…
Как вести кадровые документы, чтобы после проверки ГИТ не было штрафов: девять индикаторов риска, комплект документов, который инспектор…
Что происходит с жалобой на компанию после подачи: регистрация, переадресация по подведомственности за 7 дней, ответ за 30…
Пять видов ответственности работодателя, полная шкала штрафов по статьям 5.27 и 5.27.1 КоАП РФ и составы по персональным…
Разбираем, какие контрольно-надзорные органы приходят к работодателю и по каким правилам работают по 248-ФЗ: мораторий на плановые проверки…
В нашем блоге мы публикуем экспертные материалы о кадровом электронном документообороте, электронных подписях, автоматизации HR-процессов и актуальных изменениях в законодательстве. Статьи помогают разобраться в нюансах перехода на КЭДО, выбрать оптимальный тариф и внедрить цифровые инструменты в работу кадровой службы.
